Психология труда, инженерная психология, эргономика | Мир педагогики и психологии №07 (120) Июль 2026

Психология предпринимателя: аналитический обзор современных отечественных исследований

Сафронова Екатерина Александровна,
старший преподаватель кафедры психологии, ФГБОУ ВО «Петрозаводский государственный университет», Россия, г. Петрозаводск, easafron@yandex.ru
Паландер Алиса Павловна,
студент профиля «Психология менеджмента и организационное консультирование» кафедры психологии, ФГБОУ ВО «Петрозаводский государственный университет», Россия, г. Петрозаводск, alis1ver2@gmail.com
Бондаренко Светлана Юрьевна,
студент профиля «Психология» кафедры психологии, ФГБОУ ВО «Петрозаводский государственный университет», Россия, г. Петрозаводск, svetlana.study@yandex.ru

Аннотация: В статье представлен аналитический обзор современных отечественных исследований в области психологии предпринимательства. Материалом исследования послужили научные публикации по психологической проблематике предпринимательства, размещённые в базе eLIBRARY.ru и опубликованные в рецензируемых журналах за период 2004–2025 гг. Проведённый анализ позволил систематизировать основные направления отечественных исследований, включающие изучение психологических качеств и личностных ресурсов предпринимателя, роли семьи, гендерных особенностей предпринимательской деятельности, социокультурных и исторических детерминант предпринимательства, институционально-экономических условий предпринимательской деятельности, международной проблематики, а также возрастных аспектов и молодёжного предпринимательства. Установлено, что отечественная психология предпринимательства характеризуется устойчивым ростом исследовательского интереса, однако сохраняются недостаточная эмпирическая разработанность проблематики, региональная неравномерность исследований и ограниченное число международных и кросс-культурных работ. Полученные результаты свидетельствуют о необходимости дальнейшего развития эмпирических исследований и интеграции личностного, социокультурного, институционального и международного подходов к изучению предпринимательской деятельности.
Ключевые слова: предпринимательство, психология предпринимательства, предпринимательская деятельность, предпринимательская успешность, направления исследования предпринимательства

Safronova Ekaterina Aleksandrovna,
Senior Lecturer, Department of Psychology, Petrozavodsk State University, Petrozavodsk, Russia
Palander Alisa Pavlovna,
Student majoring in Management Psychology and Organizational Consulting, Department of Psychology, Petrozavodsk State University, Petrozavodsk, Russia
Bondarenko Svetlana Yuryevna,
Student majoring in Psychology, Department of Psychology, Petrozavodsk State University, Petrozavodsk, Russia

Abstract: This article presents an analytical review of contemporary Russian research in the field of the psychology of entrepreneurship. The study is based on scholarly publications addressing psychological aspects of entrepreneurship, indexed in the Russian Scientific Electronic Library (eLIBRARY.ru) and published in peer-reviewed journals between 2004 and 2025. The analysis made it possible to systematize the main directions of Russian research, including studies of entrepreneurs’ psychological characteristics and personal resources, the role of the family, gender-specific aspects of entrepreneurial activity, sociocultural and historical determinants of entrepreneurship, institutional and economic conditions of entrepreneurial activity, international issues, as well as age-related aspects and youth entrepreneurship. The findings indicate a steady growth of scholarly interest in entrepreneurship psychology; however, the field is still characterized by a shortage of empirical studies, considerable regional disparities, and a limited number of international and cross-cultural investigations. The results highlight the need for further development of empirical research and for the integration of personal, sociocultural, institutional, and international approaches to the study of entrepreneurial activity.
Keywords: entrepreneurship, psychology of entrepreneurship, entrepreneurial activity, entrepreneurial success, research directions in entrepreneurship

В современных социально-экономических условиях предпринимательская деятельность рассматривается не только как экономический, но и как психологический феномен, успешность которого определяется совокупностью личностных, мотивационных и социально-психологических факторов. Несмотря на устойчивый рост интереса отечественных исследователей к психологическим аспектам предпринимательства, результаты научных работ остаются недостаточно систематизированными, а степень разработанности отдельных направлений данной проблематики требует комплексного анализа.

Целью настоящего исследования является систематизация современных отечественных психологических исследований предпринимательства, выявление основных направлений научного поиска, оценка степени разработанности данной проблематики и определение существующих исследовательских пробелов.

Эмпирическую базу исследования составила 71 научная публикация по психологии предпринимательства, размещённая в базе eLIBRARY.ru и опубликованная в журналах, входящих в перечень ВАК, за период 2004–2025 гг. Анализ корпуса публикаций показал, что, несмотря на устойчивый рост исследовательского интереса к психологии предпринимательства, общий объём работ остаётся сравнительно небольшим, что свидетельствует о недостаточной разработанности данной проблематики в отечественной психологической науке. Хронологический анализ публикаций демонстрирует положительную динамику исследовательской активности, особенно начиная с 2018 года, с наибольшей концентрацией работ в период 2020–2024 гг.

Анализ методологической направленности публикаций показал, что практическая составляющая представлена не во всех исследованиях. Из 71 статьи собственные эмпирические выборки использованы приблизительно в 45–50% публикаций, тогда как остальные работы носят преимущественно теоретический, концептуальный, аналитический или обзорный характер. Таким образом, менее половины исследований опираются на собственные эмпирические данные, что свидетельствует о недостаточной эмпирической разработанности психологии предпринимательства в отечественной научной традиции.

География эмпирических исследований охватывает более 25 территориальных единиц. Вместе с тем наблюдается выраженная концентрация исследований в крупнейших научно-образовательных центрах страны. Наибольшее число публикаций связано с Москвой и Московской областью (не менее 10 работ). Существенная часть исследований имеет межрегиональный [1, 2] или международный характер [3]. Эмпирические исследования проводились в Санкт-Петербурге и Ленинградской области [4, 5], Ростовской, Самарской [6], Саратовской [7] и Иркутской областях [8], Ханты-Мансийском автономном округе [9], Пермском [10], Приморском [11] и Красноярском краях [12, 13], Республиках Татарстан [14, 15] и Хакасия [16], а также в Новосибирске [17], Томске [18, 19], Хабаровском крае [20] и других регионах Российской Федерации. Кроме того, в анализируемом массиве представлены исследования, выполненные в Монголии [21], Китае [8], Беларуси [22, 23], Азербайджане [24], Индии, Канаде [3] и Узбекистане (Ферганская долина) [25]. Проведённый анализ позволил выявить и региональные исследовательские пробелы. В частности, в рассматриваемом массиве публикаций отсутствуют исследования, выполненные на базе образовательных организаций или предпринимательских сообществ Республики Карелия.

На основе анализа публикаций, их методологической направленности, характера выборок и других исследовательских характеристик были выделены ключевые направления современных отечественных исследований психологии предпринимательства, отражающие значимость психологического знания для понимания, объяснения и развития предпринимательской деятельности. К ним относятся: (1) психологические качества и личностные ресурсы предпринимателя; (2) роль семьи в предпринимательстве; (3) гендерные особенности предпринимательской деятельности; (4) социокультурные и исторические детерминанты предпринимательства, отражающие влияние культурных ценностей, исторического опыта, общественных представлений и этнокультурных особенностей на предпринимательскую деятельность; (5) институционально-экономические условия предпринимательства, включающие влияние рыночной, образовательной, цифровой и организационной среды на предпринимательскую активность; (6) международная проблематика предпринимательской деятельности; (7) возрастные особенности и молодежное предпринимательство, связанные с профориентацией и вовлечением молодёжи в предпринимательскую деятельность. Рассмотрим каждое из выделенных направлений подробнее.

Психологические качества и личностные ресурсы

Наиболее многочисленную группу публикаций составляют исследования, посвящённые психологическим качествам и личностным ресурсам предпринимателя. Их анализ позволил выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих основные векторы развития отечественной психологии предпринимательства (табл. 1).

Таблица 1. Основные поднаправления исследований психологических качеств и личностных ресурсов предпринимателя

Результаты исследований показывают, что личностные факторы предпринимателя проявляются через сложную систему психологических ресурсов, где успешность деятельности определяется высокими показателями открытости новому опыту и экстраверсии (Череменская М. А. [26]), а её эффективность на разных этапах зависит от инициативности, автономности и высокой адаптивности (Демиденко Н. Н. [27]). Установлено, что в структуре мотивации превалируют внутренние потребности в самореализации и независимости (Куликова А. И. [28], Магомедова Х. Н. [34]), при этом иерархия мотивов, ориентированная на свободу и готовность к риску, выступает критерием устойчивости всей профессиональной деятельности (Башков Н. А. [35]). Психологическая готовность проявляется как интегративное системное образование, включающее осознанный выбор субъектности и способность самостоятельно конструировать индивидуальный «жизненный мир» (Геранюшкина Г. П. [39], Барышев А. А. [53]), в то время как когнитивные ресурсы реализуются через интегративное мышление, позволяющее преодолевать информационную перегрузку (Карпова Л. А. [43]), когнитивную гибкость (Бубновская О. В. [11]) и сбалансированную временную перспективу (Попова О. Н. [17]). Склонность к риску в деятельности предпринимателя проявляется не как безрассудство, а как форма личностной саморегуляции и экзистенциальной ответственности (Твердовская А. В. [51, 52], Петрова Я. В. [55]), при этом такие ресурсы, как жизнестойкость и социальная ответственность, имеют выраженную гендерную специфику, варьируясь от морально-этического чувства долга у женщин до прагматической оценки пользы у мужчин (Гнездилов Г. В. [45], Мужичкова Ю. Е. [49], Позняков В. П. [50]).

Представленные исследования позволяют сделать вывод, что наиболее проработанным направлением является изучение личностных ресурсов предпринимателя (мотивации, готовности, саморегуляции), при этом исследовательский фокус смещается в сторону интегральных качеств, обеспечивающих устойчивость в условиях неопределенности. Несмотря на дефицит работ по идентичности, экзистенциальным и этнокультурным аспектам, предметное поле отечественной психологии предпринимательства постепенно расширяется, что способствует закономерному переходу от фрагментарного описания отдельных характеристик к построению комплексных и системных моделей предпринимательской деятельности.

Роль семьи в предпринимательстве

Исследования, посвящённые роли семьи в предпринимательской деятельности, занимают сравнительно небольшое место в отечественной психологии предпринимательства. Анализ публикаций позволил выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих различные аспекты влияния семьи на формирование, развитие и реализацию предпринимательской деятельности (табл. 2).

Таблица 2. Основные поднаправления исследований роли семьи в предпринимательстве

Обобщение данных позволяет констатировать, что влияние семьи проявляется прежде всего через формирование привычек и правил поведения, которые становятся основой делового намерения и дисциплинируют личность (Магомедова Х. Н. [34], Куликова А. И. [56]). Семья выступает детерминантой предпринимательской устойчивости (Башков Н. А. [32]), а характер родительского отношения в разных культурах определяет уровень будущей инициативности или зависимости субъекта (Коноплев Н. Н. [54]). Установлено, что именно семейные кризисы в середине жизни могут запускать процесс перехода к предпринимательству (Горлопанова Е. В. [57]), при этом опора на институт наставничества и исторические традиции обеспечивает профессиональную преемственность (Федоркова И. Р. [58]). В кризисных условиях семья становится главным ресурсом преодоления последствий экономической нестабильности (Григорьева М. А. [47]), хотя само ведение бизнеса влечет за собой глубокую трансформацию традиционных супружеских ролей (Левкович В. П. [59]).

Представленные исследования свидетельствуют, что семья рассматривается как ключевой институт социализации, формирующий предпринимательские намерения, и стратегический ресурс психологической и организационной поддержки в кризисные периоды. Однако эта проблематика остается недостаточно изученной: большинство работ фокусируется на отдельных аспектах влияния, в то время как системные исследования роли семьи на разных этапах развития бизнеса практически отсутствуют.

Гендерные особенности предпринимательской деятельности

Исследования гендерных особенностей предпринимательской деятельности посвящены выявлению различий в психологических характеристиках, мотивации, предпринимательском поведении и социальных установках мужчин и женщин. Анализ публикаций позволил выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих основные аспекты изучения гендерной проблематики в отечественной психологии предпринимательства (табл. 3).

Таблица 3. Основные поднаправления исследований гендерных особенностей предпринимательской деятельности

Гендерные различия проявляются через дихотомию «личные достижения – экономические ресурсы», где мужчины в конкуренции ориентированы на успех, а женщины – на стабильность материальной базы (Позняков В. П. [13]). Психологические ресурсы женщин в бизнесе в большей степени определяются объемом и качеством накопленного социального капитала (Куликова А. И. [1, 56]), а их стратегии совладания в кризис включают активный поиск поддержки (Григорьева М. А. [47]). Установлено, что уровень жизнестойкости и готовности к риску статистически выше у мужчин-предпринимателей (Гнездилов Г. В. [45]), при этом юноши-студенты демонстрируют более высокую предрасположенность к бизнесу за счет инициативности и автономности (Сидорова М. В. [22]). Наконец, социальная ответственность предпринимателей имеет выраженную гендерную окраску: от морально-этического чувства долга у женщин до прагматической оценки пользы у мужчин (Мужичкова Ю. Е. [49]), что на фоне общей гендерной асимметрии определяет специфику развития современного российского бизнеса (Солнцева Г. Н. [61], Левкович В. П. [59]).

Представленные исследования свидетельствуют, что гендерная проблематика в отечественной психологии предпринимательства рассматривается преимущественно через призму психологических различий мужчин и женщин в мотивации, личностных ресурсах, особенностях делового поведения и взаимодействия. Наиболее разработанными являются вопросы мотивационно-ценностной сферы, социальной ответственности, психологических ресурсов и особенностей межличностного взаимодействия в предпринимательской деятельности.

Социокультурные и исторические детерминанты предпринимательства

Исследования социокультурных и исторических детерминант предпринимательства посвящены анализу влияния культурных норм, ценностных ориентаций, исторического опыта и общественных представлений на формирование предпринимательской активности и психологических особенностей предпринимателя. Проведённая систематизация публикаций позволила выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих основные направления исследований в данной области (табл. 4).

Таблица 4. Основные поднаправления исследований социокультурных и исторических детерминант предпринимательства

Обобщение результатов исследований показывает, что предпринимательская деятельность рассматривается отечественными авторами как социально и культурно обусловленный феномен, формирующийся под влиянием исторически сложившихся ценностей, общественных представлений и норм экономического поведения. Значительное внимание уделяется анализу экономического менталитета российского общества, который определяет отношение личности к предпринимательству, выбор профессиональной стратегии и особенности экономической активности (Журавлев А. Л. [31], Сметанова Ю. В. [18], Барышев А. А. [53]). Исторические исследования демонстрируют, что современные представления о предпринимательстве во многом опираются на традиции российского предпринимательства и исторически сформировавшиеся модели ведения бизнеса (Федоркова И. Р. [58], Черкасов Г. В. [29], Солнцева Г. Н. [61]). Существенное место занимают исследования общественного восприятия предпринимателя, свидетельствующие о сохранении противоречивого образа предпринимательской деятельности, сочетающего признание её экономической значимости с настороженным отношением общества к крупному бизнесу и высоким доходам (Некрасова О. Н. [62], Витковская О. И. [28], Першина Е. А. [30]). Отдельное направление исследований посвящено влиянию семейных традиций и культурных норм на формирование предпринимательских намерений, а также ценностно-нравственным основаниям предпринимательской деятельности, включая вопросы социальной ответственности и деловой этики (Коноплев Н. Н. [54], Левкович В. П. [59], Позняков В. П. [50], Мужичкова Ю. Е. [49], Котенко Л. М. [5]).

Представленные исследования свидетельствуют, что социокультурные и исторические детерминанты выступают важным макросоциальным контекстом предпринимательской деятельности, определяя особенности экономического сознания, общественного отношения к предпринимательству и ценностных оснований деловой активности. Наиболее разработанными являются вопросы экономического менталитета, общественного образа предпринимателя и ценностно-смысловых аспектов предпринимательской деятельности. Вместе с тем историческая динамика формирования предпринимательской культуры и влияние региональных социокультурных особенностей остаются недостаточно изученными.

Институционально-экономические условия предпринимательства

Институционально-экономические условия предпринимательства рассматриваются в отечественных исследованиях как совокупность внешних факторов, определяющих возможности развития предпринимательской деятельности, формирования предпринимательских компетенций и психологической адаптации субъектов бизнеса. Анализ публикаций позволил выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих основные исследовательские акценты в данной области (табл. 5).

Таблица 5. Основные поднаправления исследований институционально-экономических условий предпринимательства

Анализ публикаций позволяет сделать вывод, что институционально-экономическая среда рассматривается как один из ключевых внешних факторов, определяющих развитие предпринимательской деятельности. Особое внимание исследователей сосредоточено на роли институциональной и рыночной среды, в рамках которой социальный капитал, организационные механизмы и различные формы институциональной поддержки выступают важными ресурсами повышения эффективности бизнеса и адаптации предпринимателей к изменяющимся социально-экономическим условиям (Куликова А. И. [1], Коротенкова Р. Г. [37], Позняков В. П. [50], Григорьева М. А. [47]). Существенный массив работ посвящён образовательной среде, которая рассматривается как пространство формирования предпринимательской готовности, развития профессиональных компетенций и подготовки будущих предпринимателей посредством образовательных программ и психолого-педагогических технологий (Хащенко Т. Г. [41], Карпова Л. А. [43], Каткова Е. Н. [20], Сидорова М. В. [22]). В последние годы возрастает интерес к изучению цифровой трансформации предпринимательства. Авторы отмечают, что цифровизация изменяет требования к предпринимателю, актуализируя развитие когнитивной гибкости, профессиональной мобильности и способности эффективно использовать цифровые технологии в условиях высокой информационной нагрузки (Махмутова Е. Н. [65], Бубновская О. В. [11], Закиров Т. Р. [14], Селиверстова М. В. [9]). Наряду с этим внимание уделяется психологическим последствиям воздействия институциональной среды: неопределённость экономической ситуации, высокий уровень риска и конкурентного давления оказывают влияние на эмоциональное состояние предпринимателей, их готовность к риску, проявления социальной ответственности и уровень доверия к государственным и экономическим институтам (Петрова Я. В. [55], Влах Н. И. [46], Мужичкова Ю. Е. [49], Котенко Л. М. [5], Журавлев А. Л. [2]).

Институционально-экономические условия в отечественной психологии предпринимательства рассматриваются как важный внешний контекст, в котором формируются предпринимательская активность, профессиональные компетенции и психологическая устойчивость субъектов предпринимательской деятельности. Наиболее полно разработаны вопросы влияния институциональной и образовательной среды, а также цифровой трансформации бизнеса и проблем социальной ответственности. Вместе с тем значительно реже исследуются особенности функционирования региональных институтов поддержки предпринимательства и психологические механизмы их влияния на развитие предпринимательской деятельности.

Международная проблематика предпринимательской деятельности

Международная проблематика предпринимательской деятельности представлена исследованиями, посвящёнными психологическим аспектам предпринимательства в различных странах и культурах, а также сравнительному анализу национальных моделей предпринимательской деятельности. Анализ публикаций позволил выделить основные тематические поднаправления исследований, представленные в таблице 6.

Таблица 6. Основные поднаправления исследований по международной проблематике предпринимательской деятельности

Анализ публикаций показывает, что исследование экономического менталитета выявило у россиян преобладание интереса к заработной плате (доходу от наемного труда), в то время как в странах с развитыми рыночными традициями (США, Япония, Германия) приоритетными являются предпринимательский и инвестиционный доходы (Журавлев А. Л., Китова Д. А. [31]). При этом установлена устойчивость элементов сознания, порожденных опытом периода СССР, которые до сих пор продолжают использоваться населением для адаптации к новым социальным условиям (Журавлев А. Л., Китова Д. А. [31]). Сравнительный анализ моделей предпринимательства показал, что восточные (японская) и традиционные российские модели опираются на ценностно-рациональные мотивы (общественная польза, доверие партнеру, убеждение, что «слово крепче документа»), тогда как западная модель ориентирована на целерациональность (индивидуальный успех, получение прибыли и формально-юридические контракты) (Федоркова И. Р. [58]). Практическим выводом в изучении этнопсихологии СНГ и Азии стало подтверждение того, что молодежь Казахстана обладает более высоким инновационным потенциалом и психологической устойчивостью по сравнению с российскими сверстниками, демонстрируя большую гибкость и осознанность в профессиональном выборе (Подойницина М. А. [19]). В то же время в Монголии специфика деловых отношений постепенно нивелирует влияние национальных традиций, формируя класс предпринимателей с глобально типичным профилем, для которого характерны высокая самоэффективность и независимость (Салмина Н. Г. [21]).

Проведённый анализ свидетельствует, что международная проблематика пока не сформировалась как самостоятельное направление отечественной психологии предпринимательства и представлена главным образом отдельными сравнительными исследованиями. Наиболее изученными являются вопросы экономического менталитета и российско-восточных кросс-культурных различий, тогда как психологические аспекты международного предпринимательства, адаптации предпринимателей к работе на зарубежных рынках, межкультурной деловой коммуникации и влияния глобализации на предпринимательское поведение остаются разработанными недостаточно.

Возрастные особенности и молодежное предпринимательство

Исследования возрастных особенностей предпринимательской деятельности сосредоточены преимущественно на изучении процессов формирования предпринимательских установок, готовности и компетенций у молодежи, а также возрастной динамики профессионального самоопределения предпринимателей. Проведённая систематизация публикаций позволила выделить несколько тематических поднаправлений, отражающих основные направления исследований в данной области (табл. 7).

Таблица 7. Основные поднаправления исследований возрастных особенностей и молодежного предпринимательства

Обобщение результатов исследований в области возрастных особенностей и молодежного предпринимательства позволяет сделать вывод, что выбор этой деятельности рассматривается молодежью как результат осознанного профессионального самоопределения и формирования предпринимательской идентичности (Череменская М. А. [26]), причем готовность к бизнесу выступает системным качеством, зависящим от ценностно-целевых ориентаций (Магомедова Х. Н. [40], Ханова З. Г. [42]), а в представлениях молодых людей доминирует позитивный образ предпринимателя как инноватора и «двигателя» прогресса (Некрасова О. Н. [62], Сметанова Ю. В. [10]). В образовательной среде предпринимательство изучается как эффективная альтернатива классической карьере (Каткова Е. Н. [20]), требующая разработки специфических профессиограмм с упором на инициативность и адаптивность (Демиденко Н. Н. [27], Теляковская И. Л. [33]), при этом карьерные ориентации студентов часто направлены на достижение статуса, но могут сопровождаться внутренними сомнениями (Ященко Е. Ф. [36]). Возрастная динамика подчеркивает, что предпринимательство может служить формой преодоления кризиса среднего возраста и поиска новых смыслов (Горлопанова Е. В. [57]), опираясь на устойчивую иерархию мотивов (Башков Н. А. [32, 35]), в то время как отношение к деньгам у старшеклассников признается значимым предиктором их будущего экономического выбора (Позняков В. П. [67], Филинкова Е. Б. [60]). Межпоколенческий анализ выявляет различия в доминирующих стимулах: от личных мечтаний у молодых до благополучия семьи у возрастных предпринимателей (Салмина Н. Г. [21]), что требует применения регионально-ориентированных технологий формирования предпринимательской культуры (Базаров Т. Ю. [7]).

Возрастная проблематика в отечественной науке сосредоточена на молодежном предпринимательстве и формировании психологической готовности в образовательной среде через развитие компетенций и установок. Растущее внимание уделяется возрастной динамике, карьерному переосмыслению в зрелом возрасте и межпоколенческим различиям в поведении. Однако дефицит работ, охватывающих полный жизненный цикл предпринимателя, делает изучение возрастных изменений на разных этапах карьеры наиболее перспективным вектором будущих исследований.

Выводы

Проведённый теоретико-аналитический обзор отечественных психологических исследований предпринимательства позволяет сделать ряд обобщающих выводов о состоянии и структуре научного знания в данной области.

Во-первых, установлено, что, несмотря на устойчивый рост интереса к проблематике предпринимательства в психологии, общий объём исследований остаётся относительно ограниченным, что указывает на недостаточную разработанность данного направления в отечественной научной традиции. Вместе с тем начиная с 2018 года наблюдается выраженная положительная динамика публикационной активности. Вероятно, её можно связать с усилением государственного внимания к развитию малого и среднего предпринимательства и реализации программ поддержки предпринимательской инициативы, ускорением цифровой трансформации экономики, повышением интереса к формированию предпринимательских компетенций и предпринимательской идентичности молодёжи, а также актуализацией исследований психологической устойчивости предпринимателей в условиях нарастающей социально-экономической неопределённости, включая период пандемии COVID-19.

Во-вторых, выявлен дисбаланс между теоретическими и эмпирическими исследованиями: значительная часть работ носит концептуальный или обзорный характер, тогда как менее половины публикаций опираются на собственные эмпирические данные. Это указывает на необходимость расширения эмпирической базы и усиления прикладной направленности исследований.

В-третьих, география эмпирических исследований характеризуется выраженной неравномерностью: они сосредоточены преимущественно в крупнейших научно-образовательных центрах страны, тогда как многие регионы остаются недостаточно представленными. Это ограничивает возможность получения целостной картины психологических особенностей предпринимательской деятельности в различных социально-экономических и культурных условиях России и свидетельствует о необходимости расширения региональных исследований.

В-четвёртых, систематизация публикаций позволила выделить семь основных направлений современных отечественных исследований психологии предпринимательства: психологические качества и личностные ресурсы предпринимателя; роль семьи в предпринимательской деятельности; гендерные особенности предпринимательства; социокультурные и исторические детерминанты предпринимательства; институционально-экономические условия предпринимательской деятельности; международная проблематика предпринимательства; возрастные особенности и молодёжное предпринимательство. Такое структурирование показывает, что современная отечественная психология предпринимательства постепенно переходит от изучения преимущественно индивидуально-психологических характеристик предпринимателя к более комплексному рассмотрению влияния социальных, культурных, институциональных и международных факторов.

В целом, проведённый анализ свидетельствует о поступательном развитии отечественной психологии предпринимательства как самостоятельного направления исследований. Вместе с тем сохраняются существенные исследовательские пробелы, связанные с недостаточной эмпирической разработанностью проблематики, региональной неравномерностью исследований, ограниченным количеством международных и кросс-культурных работ, а также необходимостью более глубокой интеграции личностного, социокультурного и институционального подходов. Преодоление этих ограничений позволит повысить научную обоснованность и практическую значимость исследований предпринимательской деятельности в условиях современных социально-экономических трансформаций.

1. Куликова А. И. Особенности социального капитала и его связь с увлеченностью работой у российских женщин-предпринимателей / А. И. Куликова // Мир науки. Педагогика и психология. – 2025. – Т. 13, № 3.
2. Журавлев А. Л. Региональные и половые различия доверия предпринимателей к разным видам организаций / А. Л. Журавлев, В. А. Сумарокова // Знание. Понимание. Умение. – 2012. – № 4. – С. 36-45.
3. Комолова Л. А. Теоретические и эмпирические аспекты изучения психологии женского предпринимательства / Л. А. Комолова // Актуальные проблемы психологического знания. – 2024. – № 2(67). – С. 279-290. – DOI 10.51944/20738544_2024_2_279.
4. Прялухина А. В. Исследование механизмов психологической защиты, мотивации и успешности профессиональной деятельности предпринимателей / А. В. Прялухина // Общество: социология, психология, педагогика. – 2023. – № 10(114). – С. 38-45. – DOI 10.24158/spp.2023.10.5.
5. Котенко Л. М. Этические ценности российских предпринимателей в эпоху экономических и социальных реформ общества / Л. М. Котенко // Вестник Санкт-Петербургского университета. Серия 12. Психология. Социология. Педагогика. – 2011. – № 4. – С. 103-108.
6. Техтелева Н. В. Особенности социальной ответственности предпринимателей / Н. В. Техтелева // Вестник Самарского муниципального института управления. – 2024. – № 3. – С. 64-72.
7. Базаров Т. Ю. Социально-психологическая технология формирования предпринимательской культуры населения региона / Т. Ю. Базаров, Л. Н. Аксеновская // Национальный психологический журнал. – 2016. – № 4(24). – С. 87-97. – DOI 10.11621/npj.2016.0411.
8. Трофимова Е. Л. Сравнительный культурно-психологический анализ стереотипов восприятия российских и китайских предпринимателей / Е. Л. Трофимова, Н. В. Терехова // Социальные и гуманитарные науки на Дальнем Востоке. – 2021. – Т. 18, № 4. – С. 22-30. – DOI 10.31079/1992-2868-2021-18-4-22-30.
9. Селиверстова М. В. Об одиночестве в условиях информационного общества / М. В. Селиверстова // Письма в Эмиссия.Оффлайн. – 2016. – № 2. – С. 2462.
10. Иняткина А. Л. Социальный портрет предпринимателя в оценках молодёжи города Перми / А. Л. Иняткина // Тенденции развития науки и образования. – 2018. – № 44-4. – С. 48-50. – DOI 10.18411/lj-11-2018-94.
11. Бубновская О. В. Когнитивная гибкость как фактор принятия решений в предпринимательстве / О. В. Бубновская, Н. Крюгер, И. И. Гуторов // Управленец. – 2022. – Т. 13, № 1. – С. 2-19. – DOI 10.29141/2218-5003-2022-13-1-1.
12. Титова О. И. Гендерные различия структуры психологического отношения предпринимателей к деловому взаимодействию / О. И. Титова, Ю. И. Трухина // Вестник Томского государственного университета. – 2014. – № 383. – С. 196-201.
13. Позняков В. П. Особенности отношений предпринимателей мужчин и женщин к конкуренции и партнерству в деловом взаимодействии / В. П. Позняков, О. И. Титова // Психологический журнал. – 2014. – Т. 35, № 4. – С. 5-17.
14. Закиров Т. Р. Рациональный или иррациональный выбор субъекта малого и среднего предпринимательства / Т. Р. Закиров, Ф. Г. Мухаметзянова // Научные труды Центра перспективных экономических исследований. – 2018. – № 14. – С. 110-122.
15. Мухарлямова А. Ю. Анализ образа предпринимателя в современном обществе / А. Ю. Мухарлямова, К. А. Холуева // Современные проблемы науки и образования. – 2014. – № 3. – С. 639.
16. Фотекова Т. А. Психологическое исследование предрасположенности к предпринимательской деятельности школьников Республики Хакасия / Т. А. Фотекова, Е. Н. Власова, А. А. Федорова [и др.] // Психология. Историко-критические обзоры и современные исследования. – 2020. – Т. 9, № 5-1. – С. 185-193. – DOI 10.34670/AR.2020.65.63.023.
17. Попова О. Н. Стили регулирования активности жизнедеятельности в соответствии со сбалансированностью временной перспективы личности / О. Н. Попова // Вестник Кемеровского государственного университета. – 2018. – № 3(75). – С. 113-120. – DOI 10.21603/2078-8975-2018-3-113-120.
18. Сметанова Ю. В. Ценностно-смысловые основания предпринимательской деятельности / Ю. В. Сметанова // Вестник Томского государственного университета. – 2012. – № 365. – С. 154-157.
19. Подойницина М. А. Особенности проявления инновационного потенциала у молодых людей из России и Казахстана / М. А. Подойницина, С. А. Богомаз, Ю. В. Сметанова [и др.] // Психолог. – 2020. – № 1. – С. 44-54. – DOI 10.25136/2409-8701.2020.1.32297.
20. Каткова Е. Н. Предпринимательство как альтернативный вариант трудоустройства молодых специалистов / Е. Н. Каткова, Р. В. Павлов // Ученые записки Комсомольского-на-Амуре государственного технического университета. – 2010. – Т. 2, № 2. – С. 127-135.
21. Салмина Н. Г. Самоэффективность и представление об успешности профессиональной деятельности молодых предпринимателей Монголии / Н. Г. Салмина, Е. В. Звонова, А. Мурат // Мир психологии. – 2022. – № 3(110). – С. 3-10. – DOI 10.51944/20738528_2022_3_3.
22. Сидорова М. В. Предпринимательские способности и стиль обучения будущих специалистов экономического профиля / М. В. Сидорова // Научные труды Республиканского института высшей школы. Исторические и психолого-педагогические науки. – 2018. – № 18-3. – С. 40-46.
23. Толкач И. Ф. Предпочтения студентов в типе организации труда / И. Ф. Толкач // Тенденции развития науки и образования. – 2020. – № 63-7. – С. 112-115. – DOI 10.18411/lj-07-2020-269.
24. Эльмамуз Б. И. Социально-психологические проблемы управления бизнесом (результаты исследования) / Б. И. Эльмамуз // Вектор науки Тольяттинского государственного университета. Серия: Педагогика, психология. – 2011. – № 4(7). – С. 315-318.
25. Халимова М. В. Муваффақиятли тадбиркорлар ва улар психикасидаги устувор жиҳатларнинг этнопсихологияси / М. В. Халимова // Замонавий таълим. – 2022. – No. 1(110). – P. 53-60.
26. Череменская М. А. Актуальные направления исследований предпринимательства в социальной психологии: карта научного ландшафта / М. А. Череменская // Вестник Московского университета. Серия 14: Психология. – 2024. – Т. 47, № 1. – С. 244-262. – DOI 10.11621/LPJ-24-11.
27. Демиденко Н. Н. Анализ профессиограмм предпринимателя: постановка проблемы / Н. Н. Демиденко, С. С. Константинова // Вестник Тверского государственного университета. Серия: Педагогика и психология. – 2024. – № 4(69). – С. 55-64. – DOI 10.26456/vtpsyped/2024.4.055.
28. Витковская О. И. Социально-психологический портрет предпринимателя / О. И. Витковская // Сибирский психологический журнал. – 2005. – № 21. – С. 23-26.
29. Черкасов Г. В. Психологический портрет предпринимателя: черты характера / Г. В. Черкасов // Социогуманитарный вестник. – 2013. – № 3(12). – С. 55-57.
30. Першина Е. А. Оценка психологических качеств современного предпринимателя различными группами людей / Е. А. Першина // Молодежная наука: тенденции развития. – 2024. – № 4. – С. 37-45.
31. Журавлев А. Л. Экономический менталитет россиян в контексте психолого-исторического анализа / А. Л. Журавлев, Д. А. Китова // Психологический журнал. – 2023. – Т. 44, № 5. – С. 25-36. – DOI 10.31857/S020595920027722-0.
32. Башков Н. А. Проблема мотивации предпринимательской деятельности в психологических исследованиях / Н. А. Башков // Психология и педагогика в Крыму: пути развития. – 2023. – № 1. – С. 42-56.
33. Теляковская И. Л. Некоторые личностные особенности менеджеров продаж автохолдинга / И. Л. Теляковская // Человеческий фактор: Социальный психолог. – 2022. – № 1(43). – С. 283-291.
34. Магомедова Х. Н. Структура предпринимательских намерений / Х. Н. Магомедова // Гуманизация образования. – 2019. – № 2. – С. 65-73. – DOI 10.24411/1029-3388-2019-10018.
35. Башков Н. А. Факторы развития мотивации предпринимательской деятельности и ее успешность / Н. А. Башков // Психология и педагогика в Крыму: пути развития. – 2023. – № 1. – С. 31-41.
36. Ященко Е. Ф. Карьерные ориентации будущих менеджеров в процессе профессиональной социализации и самоактуализации в вузе / Е. Ф. Ященко // Социальные и гуманитарные науки на Дальнем Востоке. – 2016. – № 3(51). – С. 198-202.
37. Коротенкова Р. Г. Исследование роли предпринимательства в развитии глобальных процессов с позиций современной психологии / Р. Г. Коротенкова, C. А. Пирогова // Экология и развитие общества. – 2024. – № 1-2(41-42). – С. 58-63.
38. Ханова З. Г. Тенденции формирования психологической готовности личности к предпринимательской деятельности / З. Г. Ханова, М. Б. Позина // Азимут научных исследований: педагогика и психология. – 2020. – Т. 9, № 3(32). – С. 406-409. – DOI 10.26140/anip-2020-0903-0093.
39. Геранюшкина Г. П. Теоретические подходы к проблеме готовности к предпринимательской деятельности / Г. П. Геранюшкина // Психология в экономике и управлении. – 2014. – № 1. – С. 50-53.
40. Магомедова Х. Н. Факторы, влияющие на формирование психологической готовности студентов к предпринимательской деятельности / Х. Н. Магомедова, З. Г. Ханова // Научный потенциал. – 2011. – № 4-1(5). – С. 74-80.
41. Хащенко Т. Г. Технология формирования психологической готовности к предпринимательской деятельности в аграрном вузе. Эмпирическое обоснование / Т. Г. Хащенко // Вестник Тамбовского университета. Серия: Гуманитарные науки. – 2011. – № 4(96). – С. 111-117.
42. Ханова З. Г. Формирования психологической готовности студентов к предпринимательской деятельности / З. Г. Ханова // Гуманизация образования. – 2011. – № 6. – С. 32-36.
43. Карпова Л. А. Интегративное мышление как способ компенсации клипового мышления в предпринимательстве / Л. А. Карпова // Вестник Российского нового университета. Серия: Человек в современном мире. – 2024. – № 4. – С. 106-115. – DOI 10.18137/RNU.V925X.24.04.P.106.
44. Беккер И. И. Временная перспектива как характеристика личности предпринимателя / И. И. Беккер // Социология и право. – 2013. – № 2(19). – С. 41-46.
45. Гнездилов Г. В. Психологическое исследование жизнестойкости как фактора предрасположенности женщин-предпринимателей в современной психологии / Г. В. Гнездилов, А. В. Твердовская, Н. Е. Левитан // Человеческий капитал. – 2023. – № 7(175). – С. 176-184. – DOI 10.25629/HC.2023.07.21.
46. Влах Н. И. Стрессы предпринимательской деятельности и риски психического здоровья предпринимателей: синтез медико-психологического и экономического аспектов / Н. И. Влах // Сибирский вестник психиатрии и наркологии. – 2011. – № 2(65). – С. 60-65.
47. Григорьева М. А. Социально-психологические ресурсы преодоления последствий сложной экономической ситуации для представителей малого бизнеса / М. А. Григорьева // Ученые записки Российского государственного социального университета. – 2022. – Т. 21, № 3(164). – С. 23-30. – DOI 10.17922/2071-5323-2022-21-3-23-30.
48. Павлов О. В. Поддержание оптимального психоэмоционального состояния как залог успеха на примере жизнедеятельности Марка Лициния Красса / О. В. Павлов // Общенаучный журнал. – 2024. – № 3-4. – С. 56-63. – DOI 10.33920/nik-04-240304-10.
49. Мужичкова Ю. Е. Зависимость факторов личной социальной ответственности от личностных характеристик / Ю. Е. Мужичкова // Гуманитарные науки. Вестник Финансового университета. – 2015. – № 1(17). – С. 62-69. – DOI 10.12737/10503.
50. Позняков В. П. Социально-психологические факторы деловой активности российских предпринимателей / В. П. Позняков, Н. Ю. Ефимова // Психология в экономике и управлении. – 2010. – № 1. – С. 38-43.
51. Твердовская А. В. Склонность к риску в предпринимательской деятельности как научная проблема в современной психологии / А. В. Твердовская // Психология обучения. – 2018. – № 12. – С. 110-114.
52. Твердовская А. В. Риск в предпринимательской деятельности, как научная и практическая проблема психологии / А. В. Твердовская // Человеческий капитал. – 2018. – № 11-2(119). – С. 282-287.
53. Барышев А. А. Аксиологический сдвиг в анализе предпринимательской идентичности и предпринимательского действия / А. А. Барышев, О. В. Лукьянов // Сибирский психологический журнал. – 2017. – № 66. – С. 82-96. – DOI 10.17223/17267080/66/6.
54. Коноплев Н. Н. Стратегия управления социально-психологическими рисками формирования личности предпринимателя в аспекте экономической психологии / Н. Н. Коноплев, Л. С. Коноплева, М. А. Курилович // Мир педагогики и психологии. – 2016. – № 5(5). – С. 78-90.
55. Петрова Я. В. Страх перед свободой: экзистенциализм и необходимость принятия ответственности в предпринимательстве / Я. В. Петрова // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. – 2023. – № 4-4(79). – С. 120-123. – DOI 10.24412/2500-1000-2023-4-4-120-123.
56. Куликова А. И. Мотивация женского предпринимательства: аналитический обзор / А. И. Куликова, Е. С. Черкасов // Психология. Историко-критические обзоры и современные исследования. – 2024. – Т. 13, № 5-1. – С. 111-124.
57. Горлопанова Е. В. Выбор карьеры предпринимателя при проживании кризиса среднего возраста / Е. В. Горлопанова, В. Б. Горлопанов // Научные дискуссии. – 2023. – Т. 3, № 3. – С. 43-46.
58. Федоркова И. Р. Кросс - культурные особенности профессиональной деятельности предпринимателей восточного и западного типов / И. Р. Федоркова // Научные труды Московского гуманитарного университета. – 2019. – № 1. – С. 101-117. – DOI 10.17805/trudy.2019.1.10.
59. Левкович В. П. Взаимоотношения супругов в семьях предпринимателей / В. П. Левкович // Психологический журнал. – 2004. – Т. 25, № 5. – С. 24-31.
60. Филинкова Е. Б. Отношение старшеклассников к деньгам и способам их зарабатывания / Е. Б. Филинкова // Социальная психология и общество. – 2010. – № 1. – С. 152-173.
61. Солнцева Г. Н. Предпринимательство: социальные функции, особенности деятельности и психологические детерминанты успешности / Г. Н. Солнцева // Психология. Журнал Высшей школы экономики. – 2019. – Т. 16. – № 4. – С. 637–653. – DOI 10.17323/1813-8918-2019-4-637-653.
62. Некрасова О. Н. Динамика восприятия предпринимателей в российском обществе / О. Н. Некрасова // Скиф. Вопросы студенческой науки. – 2018. – № 8(24). – С. 31-33.
63. Терехова Т. А. Психолого-культурологический анализ отношения к предпринимательству в России и Китае / Т. А. Терехова, Е. Л. Трофимова, Н. В. Терехова // Российско-китайские исследования. – 2021. – Т. 5, № 4. – С. 250-261. – DOI 10.17150/2587-7445.2021.5(4).250-261.
64. Гальцов И. О. Музыкальная деятельность как акме-фактор развития творческой активности в контексте инновационно-предпринимательской компетенции выпускников вуза / И. О. Гальцов // Мир науки, культуры, образования. – 2010. – № 5(24). – С. 101-104.
65. Махмутова Е. Н. Психологические особенности индивидуального человеческого капитала в условиях профессиональной мобильности в цифровой среде / Е. Н. Махмутова // Герценовские чтения: психологические исследования в образовании. – 2020. – № 3. – С. 429-434. – DOI 10.33910/herzenpsyconf-2020-3-22.
66. Журавлев А. Л. Отечественная социальная психология труда: некоторые тенденции развития / А. Л. Журавлев, А. Б. Купрейченко // Психологический журнал. – 2010. – Т. 31, № 6. – С. 18-29.
67. Позняков В. П. Социальные ожидания постсоветских руководителей в условиях возрождения института предпринимательства в России / В. П. Позняков, Д. А. Китова // Знание. Понимание. Умение. – 2015. – № 2. – С. 319-329. – DOI 10.17805/zpu.2015.2.34.